Perfect Search
Meine Erfolgsstrategie basiert auf der Ansprache von Kandidatinnen, die sowohl aktiv als auch passiv auf der Suche nach einer neuen Position sind.
Meine Kandidatinnen erreiche ich durch:
- intensive Recherche in meiner Datenbank
- zielorientierte Suche nach relevanten Kandidatinnen in allen Netzwerken und Medien und Direktansprache
- Medienplanung und Anzeigenerstellung in berufsbezogenen Publikationen sowie bei einschlägigen Internet-Jobbörsen
Meine Vorgehensweise:
- Ausführliches Briefing vor Ort; Definition und Priorisierung der Zielsetzung
- Gemeinsamer Entwurf der Jobdescription
- Beratung in der Wahl der Strategie unter Berücksichtigung von Zeit und Marktgegebenheiten
- Vorbereitung der Medienplanung und Anzeigenerstellung
- Vorselektion der Kandidatinnen durch Lebenslaufsichtung und Erstinterviews
- Koordination des Interviewprozesses
- Überprüfung der beruflichen Referenzen der finalen Kandidatinnen
- Koordination des Interviewprozesses
- Betreuung des Angebotsprozesses
- Betreuung von Kunde und Kandidatinnen nach erfolgreicher Vermittlung
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